Dyskryminacja mężczyzn w dyrektywie UE: Luka płacowa i jej pułapki

Równość płci w sferze zawodowej to temat, który budzi wiele emocji i kontrowersji. W szczególności dotyczy to luki płacowej, której analiza jest niezbędnym elementem oceny równości wynagrodzeń. Niedawno uchwalona Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970 podejmuje się tego zadania, jednak przy jej lekturze można dostrzec pewne techniczne niedoskonałości, które

Czytaj Dalej »

Równouprawnienie z perspektywy kalorii

W ostatnich dniach pojawił się ciekawy pomysł dotyczący różnic w zapotrzebowaniu kalorycznym między mężczyznami a kobietami. Jakub Dobromilski, prawnik zarządzający Fundacją Starzyńskiego, podjął temat, sugerując, że państwo powinno rekompensować mężczyznom dodatkowe koszty żywności, wynikające z ich wyższego zapotrzebowania kalorycznego. Pomysł ten wywołał burzę i stał się pretekstem do zastanowienia się

Czytaj Dalej »